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当社が選ばれる3つの理由

ダイナミックなサービス提供

雇用市場が多様化する現代では、求職者様のニーズも一人として同じではありません。ワークハブでは、求職者様のご要望に対し、スピーディかつフレキシブルに提案できるコンサルタント達が、説明よりも実際に動く事を重視した、ダイナミックなサービスをご提供いたします。

採用環境におけるコンプライアンス遵守

転職を有利に進めるためには、採用市場の最新状況の把握と法律の改定等の理解が欠かせません。ワークハブでは、求職者様に代わりそれらの最新情報をチェックし、転職活動を効率的かつ有利なものに導きます。

効率的な転職活動を支援

ワークハブには採用と日本市場に深い知見を持った実力あるコンサルタントのみが在籍しています。経験豊富なコンサルタント達がご要望をしっかりと理解しサポートしていきますので、求職者様の貴重な時間を無駄にせず、転職活動を効率的に進める事ができます。

数字で導くWorkHub

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97.4%の会員様が、次回以降の転職にも当社のサービスを利用

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91.7%の企業様が人材募集を当社に継続依頼

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28%の会員様が、就職後3年以内に契約社員から正社員に昇格

新規求人案件のリクエスト受領後8時間以内(営業時間)に、審査済みの候補者様3人をご紹介

数多くの業界に精通しております

  • カスタマーサポートとITサポート/ヘルプデスク

    優れたカスタマーサービスは、顧客の確保と獲得という点においてあらゆる事業にとって不可欠なものあり、当社としてもカスタマーサポートの重要性を認識しております。当社では、常にプロとしての態度を忘れず、親切…

  • マーケティングと営業ポジション

    営業部門は事業の成功にとって欠かせない中心的な役割を果たします。営業部門の特徴的かつ重要な役割は、潜在的な顧客ニーズとそれを解決するような組織の製品/サービスとをつなぐ橋渡しとなることではないでしょう…

  • プロジェクト管理、コンサルティング、ERP

    当社では、プロジェクト管理、マネジメント&コンサルタントレベルのポジションで、特定のニッチ分野も含めて、ジュニアレベルからシニアレベルの管理職までの幅広い募集がございます。マネジメントポジションは、当…

  • ソフトウェアとインフラストラクチャ業務

    当社ではネットワーク、サーバー関連、技術者等のインフラ関連の求人や案件が日常的に多数ございます。ぜひ最新の求人情報をご覧の上、ご自身のスキルに合った案件をお探しください。ご連絡を頂ければ、当社コンサル…

  • ビジネスアナリシス、セキュリティ・データアナリシス

    現代社会において、企業にとってのデータ分析、ビジネス分析とセキュリティのポジションはますます重要となっています。この分析やセキュリティ保護なくしては、企業は市場における革新性を失い、リスク・エクスポー…

  • オフィスプロフェッショナルとHR

    事務職のプロフェショナルによる日々の重要な事務作業や処理は、業務の円滑化へと繋がり、企業の意思決定者が責任に応じた仕事へ集中できる環境を作り出します。下記に応募中のポジションを掲載しておりますので、ぜ…

  • 財務と会計

    当社では、あらゆる事業の中核基盤となる財務と会計業務について、日々の事業活動を運営する上で、また戦略的な面からも大変重要であると理解しております。

弊社クライアント紹介

受け入れ企業と候補者様からのコメント

私はWorkHub日本のスタッフの方々に3年以上にわたり、サポートしてもらっています。候補者、クライアント、そしてステークホルダーにとって大事な、そして優秀なコンサルタントです。マネージメントサービスを提供してもらい、複雑な法的状況や契約についてのアドバイスまで頂戴しています。いつも素晴らしい解決策を考案し、高いモチベーションでそれを実現して頂いています

受け入れ企業からの感想・評価

「WorkHubのリクルーターは精鋭ぞろいです。東京ならではの市場を深く理解しています」

個人のお客様からのお言葉

「7年以上、WorkHubの人々と協力関係にありますが、特筆すべきは、信頼性の高さです。業界基準の高い質を意識し、独自の方法論を用いることで、多様な文化を持つスタッフが一丸となり、私たちの必要とするリソースを確保してくれます」

企業様からのお言葉

「反応が早く、やりとりの質の高さが随所に見て取れます。長期間にわたって信頼できるエージェントです」

個人のお客様からのお言葉

転職活動におけるアドバイス

人材雇用に関連する記事

心理測定法テスト利用のススメ

心理測定法という言葉は「心理的な」、「測定」という語源からできています。このテストは個人の性格や性質を科学的に測るために考案されました。採用プロセスに取り入れれば、応募者が潜在的にどの会社や組織に適合するかを見極める手助けとなります。

採用コンサルタントの最適な活用方法

素晴らしい従業員の雇用のためには膨大な時間や書類の管理が伴い、葛藤を感じることでしょう。転職市場の競争激化が進む中、採用コンサルタントの活用で効率化を目指すこともできます。

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成功に転じる隠れたスキルの発見

求職プロセスの大部分は、あなたが応募者としてどれだけの経験を持っているかにかかっています。このため、最近卒業したばかりの人や、就職実績にギャップがある人、または単に自分の視野を広げて新しいキャリアを探したい人などは、仕事歴で不利になりがちです。

あなたを採用に導く効果的な履歴書作成のヒント

英語が求められる求人に応募する際は、プロフェッショナルな英語を使用した履歴書を提出するべきでしょう。直訳で十分だと思うかもしれませんが、実際に直訳だと、英語を母国語とする人が書いた文章と同じような情報や雰囲気を伝えることができません。

ブログ

当社では定期的に市場やそのトレンドを分析、評価しています。市場は常に様々な要因により変化しています。最新のトピックを知りたい方はブログの記事をご参照ください。当社は求職者の皆様に役立つような興味深いコンテンツの作成を目指しています。

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リモートワークが効率的になるワーキングスタイルを身につける方法 職場中心の生活から自宅中心の生活への移行は様々…

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サンプル記事 # 5

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利益還元は企業体としての使命でもあると考え、チャリティー団体のセーブザチルドレンに定期的に寄付を行っております。ご興味を持たれた方は、ぜひHPをご覧になってください。
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